Coach Emploi

Mon identité

> Sandrine DURAND-CLARINI, 51 ans, mariée, 3 fils entre 13 et 23 ans !

De nationalité française et d’origine italienne, j’ai grandi, étudié et vécu mes premières années d’expérience professionnelle à Paris. Après un parcours réussi comme Responsable Recrutement & Carrières (Groupe SHELL, SSII AURA Group), j’ai décidé de me consacrer à l’accompagnement de candidats en recherche d’emploi ou d’opportunité. 

Depuis 2005, j’ai quitté Paris (sans regret !) pour vivre à la frontière franco-suisse où j’ai pu alors me dédier à mon activité de conseil.

J’ai d’abord exercé auprès du leader français de la rédaction de CV/lettre (www.cvpremium.com), puis je me suis mise à mon propre compte en 04/2009 tout en me spécialisant sur le marché franco-suisse par le biais de mes partenariats avec les sites du Groupement Transfrontalier Européen (www.frontalier.org) depuis 09/2009, et de David Talerman (www.travailler-en-suisse.ch) entre 01/2012 et 03/2019.

Depuis 2017, je rédige régulièrement des articles sur la thématique de l’emploi via mon profil LinkedIn : https://fr.linkedin.com/in/sandrine-durand-clarini, ainsi que dans le cadre de la plateforme web d’emploi suisse romande : www.johdi.ch

Par ailleurs, j’ai été élue en 2020 par le cabinet de conseil Planifique (www.planifique.com) comme interlocutrice de référence en matière d’emploi pour leur clientèle de frontaliers seniors.

J’interviens ponctuellement comme Formatrice TRE (Techniques de Recherche d’Emploi) auprès des étudiants de l’Université de Genève, ainsi que ceux de l’Ecole CREA Genève & Lausanne.

Ma formation académique

  • Master 2 Management des Entreprises (ex-DESS CAAE) Promo 1999 (en formation continue) de l’IAE (Institut d’Administration des Entreprises) de Paris I-La Sorbonne
  • Diplômée en Psycho-sociologie du travail (Master 1) en 1995 à l’Université Paris VII-Jussieu
  • Formation continue aux techniques du Bilan de compétences et à l’Entretien annuel d’évaluation (CEGOS)
  • Formation sur le Burn-out (définition, causes, symptômes, détection et prévention) suivie à la Cité des Métiers de Genève

Plus de 25 années d’expérience du marché de l’emploi français et suisse

  • Recrutement et gestion de carrières dans l’industrie et en SSII intervenant pour le compte de grands groupes internationaux (banques/assurances/services).
  • Coaching d’employés, de cadres (25% de juniors et 45% de seniors), ainsi que de managers et dirigeants (30%) en mobilité professionnelle (tous secteurs d’activité).
  • A ce jour : plus de 6.500 candidats accompagnés dans le cadre de leur démarche d’emploi !
  • Spécialiste du marché de l’emploi suisse depuis près de 20 ans.

« Reconnue d’utilité sociale » (!), selon les termes employés par plusieurs clients 🙂

Mon talent, c’est de vous aider à révéler les vôtres.

Ma connaissance opérationnelle de PME comme de grandes multinationales m’a conduit naturellement à franchir le pas du conseil depuis 2005. Ma vision transversale de l’entreprise me permet par ailleurs d’être efficiente pour accompagner aussi bien des fonctions techniques (ingénierie, R&D, production, IT, etc.) que des fonctions support (achats, finance, contrôle de gestion, commercial, RH, etc.) et ce, quel que soit votre niveau de responsabilités (du jeune diplômé à l’Exécutive !).